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Tech Recruiter

  • Empresa: AltoQi
  • Florianópolis, Santa Catarina
  • Efetivo
  • Categoria: Sem Vategoria
  • Data:11 jun 2021
  • Compatilhe:

Descrição da Vaga

A AltoQi vive um propósito: transformar a vida dos projetistas, executores, corporações e todos que de alguma forma fazem parte do ciclo de vida da edificação que nós ajudamos a construir. Fizemos isso através de produtos tecnológicos de alta complexidade e do nosso time, que é incansável na busca da melhor experiência para os usuários.

Estamos crescendo e com isso a equipe também cresce. Buscamos duas pessoas que estejam dispostas a embarcar nessa jornada conosco e gerar impactos positivos na vida das pessoas. E por isso estamos à procura de uma Tech Recruiter que encontre talentos animados para embarcar nesse foguete que é a AltoQi.

Quais são as funções?

  • Entender nosso modelo de negócio, nossas necessidades e implementar processos simples e amigáveis de recrutamento e seleção que reflitam os valores da AltoQi;
  • Analisar e atualizar, métricas e processos que usamos para atrair, desenvolver e reter os principais talentos;
  • Atuar diretamente junto aos líderes para rever e se necessário reformular, perfis para futuras contratações;
  • Atuar estrategicamente junto à gestão do negócio, identificando necessidades e oportunidades de atuação, apoiando os líderes quanto à contratação das pessoas;
  • Olhar para a área de recrutamento e seleção, reconstruindo ou transformando para melhor atender ao negócio.
  • Implantar indicadores da área de recrutamento e seleção.
  • Realizar hunting ativo na busca de talentos, em diversos canais.
  • Buscar interação e networking constante com candidatos e parceiros.
  • Estar aberto para conhecer e atuar de forma generalista no futuro.

Que tipo de pessoas são contratadas nesse papel?

Queremos pessoas carismáticas, que gostem de desenvolver e criar vínculos, mas que também possuam postura orientada aos processos internos, com uma boa comunicação, com bom relacionamento interpessoal, foco em resultado e que goste de trabalhar em equipe. Também buscamos pessoas que gostem de desafios, que sejam proativas e tenham energia para fazer as coisas acontecerem.

Quais são os requisitos?

  • Ensino Superior completo em Psicologia, Administração ou Gestão de Pessoas;
  • Experiência com recrutamento e seleção para área de tecnologia;
  • Conhecimento em métricas e indicadores de R&S.

Seria legal se você também tivesse:

  • Conhecimento generalista na área de RH;
  • Experiência com empresas de crescimento rápido e inovadoras.
  • Bom conhecimento em inglês.
  • Se você tiver aberto para conhecer e atuar de forma generalista no futuro, melhor ainda!

Quais são os benefícios?

  • Opções de Vale alimentação e/ou Vale refeição.
  • Parceria com Planos de Saúde.
  • Parceria com Assistência Odontológica.
  • Não precisa se preocupar com o look. Aqui, a gente investe no conforto. Não há códigos para se vestir, desde que se sinta bem!
  • Também temos parcerias com o SESC, ACATE, redes de farmácia, faculdades e restaurantes.
  • Mães e pais que estão esperando por seu filho, participam do programa bebê a bordo, com cursos e brindes.

Todas as nossas vagas são abertas para PCD.

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